januar 30, 2024
Foto: Tim Douglas
Tirsdag d. 23. januar 2024 vedtog Folketinget en længe ventet (og frygtet) lov med omfattende krav til tidsregistrering.
Deli News: Sådan bliver du klar
Det er en lov, der har været voldsomt kritiseret for at smadre al fleksibilitet og indføre dræbende bureaukrati, men snart er det altså ulovligt ikke at tidsregistrere sine medarbejdere.
Loven efterlader imidlertid et vist spillerum, når det kommer til, hvordan registreringen skal foregå i praksis. Det skriver Finans.dk
Loven skal beskytte mod stress
Trods kritikken er reglerne jo indført af en årsag. Det påpeger Mette Nørlem, som er ekspert i ansættelsesret og senior manager i Lessor, der leverer it-løsninger til tidsregistrering.
“De fleste, der har åbnet en avis inden for de sidste tre måneder, har set, at det vækker vrede hos mange. Det bliver kaldt for bureaukratisk og ødelæggende for vores fleksibilitet. Men omvendt har vi også nogen, der godt kan se, at det også giver muligheden for at passe på lønmodtagerne og beskytte dem mod stress,” siger Mette Nørlem til Finans.dk
Related Articles
Turistskat på vej i hovedstaden
Beslutningen er truffet på Københavns Rådhus, men erhvervsminister Morten Bødskov (S) skal godkende den, og han har før afvist forslaget. Dansk Industri protesterer mod den nye skat. Af redaktionen Selvom det er en lokal skat, er national opbakning nødvendig for at...
Sådan tiltrækker man tyske turister – ram hele familien
De er lidt svære at fange, og ’familien Tyskland’ synes typisk danske restauranter er dyre. De kan endda finde på at bestille fire gange børneret. Men omtrent halvdelen af dem betaler godt, lyder det fra vestkysten, hvor det vrimler med tyskere. Af Ebbe Fischer...
Nyt kæmpehotel med Skybar og åben stueetage på vej i Odense
Pensionsgiganten PKA står bag et ambitiøst hotelprojekt i Odense C. En endnu ukendt stor hotelkæde skal drive stedet, forlyder det. Af redaktionen Et samarbejde med en hotelkæde er tæt på at falde på plads. Det oplyser projektudviklingschef Kim Marcussen fra...